劳动法

为什么公司不让休息
2025-01-08 09:52:47
公司不让员工休息通常违反了劳动法规定。根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。如果公司不允许员工正常休息，可能面临以下后果：违法：公司不让员工休息是违法的，劳动法明确规定了劳动者享有休息的权利。法律责任：如果公司不遵守规定，可能会被劳动监察部门警告、责令改正，并可能处以
劳动法有多少条
2025-01-18 09:22:18
《中华人民共和国劳动法》共有 107条，分为十三章。这些章节包括总则、促进就业、劳动合同和集体合同、工作时间和休息休假、工资、劳动安全卫生、女职工和未成年工特殊保护、职业培训、社会保险和福利、劳动争议、监督检查、法律责任和附则。
实习生多少岁
2025-01-20 00:49:22
关于实习生的年龄限制，我国法律并没有明确规定。但通常认为， 16周岁以上的未成年人可以在符合劳动法规定的情况下参与实习。具体来说，《劳动法》第十五条规定禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人，但文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教